劳动纠纷
某个饭店里规定员工每月有四天休息，如果不能休息就补成工资，但是现在员工都没有能休息
某个饭店里规定员工每月有四天休息，如果不能休息就补成工资，但是现在员工都没有能休息 某个饭店里规定员工每月有四天休息，如果不能休息就补成工资，但是现在员工都没有能休息，员工都攒了十几天的休息了，然而，不但不给休不补给钱，反而说要清掉所有假期，这种情况下，员工要如何维护自己的权益
问题状态：已过期
提问人：F^o^Y^ω^L（山东－潍坊）
提问时间：2018-09-05 17:14
提问人：F^o^Y^ω^L（山东－潍坊）
提问时间：2018-09-05 17:14
已有1位律师回答了该问题
-
你好，可以申请劳动仲裁解决。
咨询专业律师
相关咨询
- 住宅房子一直当营业房用，如果政府规定，房子不能营业，但是房子也没有拆迁 5个回复
- 饭店欠工资不给，劳动所仲裁了，说饭店东西谁都不能动，不能租，但是现在房东往外出租了 1个回复
- 领导总是挑毛病，不管做什么事都是，开始规定一个月四天假，但是没有休息 8个回复
- 公司每月15号发工资，但是月初去拿离职手续，人事部没有给，我如果擅自离职 3个回复
- 请问生产类员工上12小时休12小时班制，全年没有休息， 现在的工资是按照出勤满20 1个回复
- 单位现在由于没有完成相关工作，现在强制要求员工不能休息，考试也不给去考 4个回复
- 我在幼儿园上班一年没有签合同，现在刚满一年，园长叫签合同，合同上规定两个员工不能同时辞工 6个回复
- 我在幼儿园上班一年没有签合同，现在刚满一年，园长叫签合同，合同上规定两个员工不能同时辞工 7个回复
