劳动纠纷
我在KTV工作，之前领导一直没说旷工一天罚款三天工资，我因为个人原因要马上离职
我在KTV工作，之前领导一直没说旷工一天罚款三天工资，我因为个人原因要马上离职 我在KTV工作，之前领导一直没说旷工一天罚款三天工资，我因为个人原因要马上离职，领导就给我说离职信还没批，如果现在走就算旷工，旷工一天罚款三天工资，这样罚的话就相当于我之前白做了，请问这样该怎么办
问题状态：已过期
提问人：ask201……（四川－达州）
提问时间：2018-08-12 21:39
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提问时间：2018-08-12 21:39
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你好！发生劳动纠纷，不能协商处理，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
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你好！发生劳动纠纷，不能协商处理，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁 有必要的话建议委托律师处理。
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