您好 请问 合同签的基本工资是4k，但是实际发的工资的基本工资是3800+补贴还有月奖金 您好  请问 合同签的基本工资是4k，但是实际发的工资的基本工资是3800+补贴还有月奖金，到手工资比合同的基本工资是高的，但是工资组成中的基本公工资是少了的，从17年5月到现在了。请问这种情况可以向公司申请补发吗？