在公司应公事跟下级打架 由于该男生王某做事不当，有员工向我反应，经我本人核实却有此事，当时有两人在场，我跟王某说后王某情绪激动的踹了我踹了又踹还口带粗话于是我俩就打起来我一直用手挡住心口用拳头反击都打不到他最后王某抓住我的头发用拳头猛敲脚也接着踹我我就用手扑喽终于他把我的头放开，因此脸的鼻子和脸上有大米粒大小的两块伤，我本人经医院鉴定有脑震荡和窦性心律不齐前壁心肌缺血还有全身多处软组织挫伤，当时公司领导出面说是要乱社会治安，报警就罚5000元每人，员工打架两个月工资，而且让他去看医生报破长风会死人的你知道不死了谁负责人，让我他拿医药费，说辞退我，因为领导说处罚我，问领导告诉我怎么处罚，我认为这件事我告诉他是对的，我想知道怎么处罚，要不我不接受，领导说那你跟他道歉做为公司领导不管是不是你的错都先道个歉，你看我刚刚也就是给他们看，你停职工资奖金提成都给你。后领导离开我由于心口痛浑身发冷晕了一会因我母亲给我打电话清醒用手拍了两下心口吐了一口白沫醒过来，后给领导打电话说明缘由，领导说这是我管不了你自己去看医生吧后我不得不给我母亲打电话陪我去看医生。第二天我母亲随我去公司  ，我想知道领导说给我停职留薪是不是真的毕竟没有字据，医院也给了我七天病假，还要我去复查，到了公司我给王某哪的碘酒和棉棒，跟领导说我可以给他道歉他的医药费我给他出可以，我的医药费他出，领导又说了一遍停职留薪的事我想我母亲在这领导说的应该是真的，最后也没让我跟他道歉说他情绪情激动，公司处理等他情绪缓和再说，隔了一天领导说不管了让我找上级领导说，自己解决于是我就给老总打电话。。。。。。最后公司来了个律师，说就算报警医药费也不能给你全报了，还罚你钱，你俩解觉不了叫司法，先罚钱在处理，在谈话期间王某多次被叫出单聊，回来后态度明显嚣张，律师也没说什么，最后才说你们差不多就行了，律师说我是公司领导应该大度，最后我跟王某要了一少半的医药费，律师让我给保证不追究王某，却没让王某不追究我，而且公司那边还卡着我工资，我写了保证，我找领导谈我工资的事，又被律师拉出去了，回来后就不承认带薪停职的事，我打电话给我妈，过来，领导还说没说过，我说是没证据，丹你做为一个领导，说过的话要考量，领导最后说我不在乎钱给你，给你一整月马上拿工资滚蛋我没在意，马上拿纸给他写，我想这样就结束了吧，尽管他不尊重我和我妈，可是还么他在我不注意的时候写大约20 天后给我工资，领导是不是应该立即给我结工资，我这20天在北京怎么生活。