劳动纠纷
辞退后工资问题
辞退后工资问题 我是8.28号入职这间公司的，当时说好试用期工资是1000元，我10.12日首次拿8.28日-9.31日工资是1230元， 11.1日的时候他们通知我当天就不用去上班了，然后我就没有去了。11.12日拿工资，还是 试用期工资，请问合理吗，
问题状态：已过期
提问人：526575……（浙江－嘉兴）
提问时间：2012-11-14 19:44
提问人：526575……（浙江－嘉兴）
提问时间：2012-11-14 19:44
已有7位律师回答了该问题
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到劳动部门投诉。
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可以主张正式工资。
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可以到劳动部门投诉。
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可以主张
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以签订的劳动合同时间来定试用期时间的长短。
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向劳动部门投诉
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可以主张正式工资。
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