没有签合同 辞职的时候工资扣半怎么办
1、你可以获得11个月的双倍工资
2、单位应该给你补缴社保
3、经济补偿金可能拿不到。
建议到劳动仲裁委申请仲裁。
可以去劳动仲裁,对方没为你缴纳社保没签劳动合同,有过错在先,你可以以此为由与单位解除劳动关系,并可以随时走人,不受提前30天的限制。
如果您需要苏州李旭律师的帮助,请来电13706200617、QQ:490798064或登陆 www.51lvshi.cc/ 51律师网|长三角中小企业律师服务专家 、我要律师网联系。