试用期间没有经济补偿金。

在医疗期内不能解除劳动关系。如违反解除的，可以主张权利。 我的补充： 2012-11-08 14:29

关键是你是否在医疗期内。

3个月的医疗期后需要上班的

医疗期是有时间限制的。

医疗期满可以解除，给补偿。

医疗期内不能解除劳动关系.试用期过后如果解除劳动关系，公司应当支付经济补偿金。