李保忠律师 VIP2018-03-18 08:29

要回了休息期间的工资

可以的。

你好，工伤处于停职留薪期的工资，单位应正常发放，单位又拿回去停职留薪期的工资属于违法行为。请问工伤期间的赔偿问题处理好了吗？有没有做劳动能力等级鉴定？文字描述有限，可以来电详询。