劳动纠纷
公司让离职说是经济补偿在社保单位领取失业保险金,公司不予以补偿,这样合法吗?
公司让离职说是经济补偿在社保单位领取失业保险金,公司不予以补偿,这样合法吗? 你好,我是做销售业务,全国性的,三年的合同未到期,现已工作两年4个月,公司大批量裁员,前两月因公司指派去别的区域出差突发肾结石住院,后休假一个半月,现公司让辞职,请问怎样维护自己的正当权益,病假工资有吗?住院费怎么处理?还有公司应补偿多少经济损失?再有,公司现让写离职报告,说是失业保险金在社保单位领取,公司不予以补偿,这样合法吗?
问题状态:已过期
提问人:201211……(浙江-嘉兴)
提问时间:2012-11-03 13:59