法律咨询中心
登录
电话咨询
网站首页
我要提问
找律师咨询
法律咨询
查找律师
法律知识
法律法规
法律论文
法律文书
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
合同纠纷
与公司签订了两年的劳动合同,然后三个月以后自动离职公司有权利
与公司签订了两年的劳动合同,然后三个月以后自动离职公司有权利 与公司签订了两年的劳动合同,然后三个月以后自动离职公司有权利扣除当月所有工资和前三个月押一千块的押金吗?
问题状态:
已过期
提问人:ask201……(贵州-贵阳)
提问时间:2018-02-20 19:31
已有
3
位律师回答了该问题
胡爱军律师
2018-02-20 19:37
不可以扣押金的,对于工资应当支付。。。。。。
电话咨询
在线咨询
刘青芳律师
2018-02-20 19:48
你好,不应当。
电话咨询
在线咨询
唐羽生律师
2018-03-05 18:03
没有权利的。
电话咨询
在线咨询
咨询专业律师
孙焕华律师
北京 朝阳区
杨丽律师
北京 朝阳区
陈峰律师
辽宁 鞍山
萧贺林律师
内蒙古 赤峰
相关咨询
请问公司与职工签订了3年的劳动合同,但是员工干了才半年就自动离职,请问我们是否可以起诉她?
2个回复
未签订书面劳动合同但公司已支付了劳动者相关报酬,公司想通过人事降职逼迫员工自动离职时,可以向公司要求
2个回复
你好律师。公司没有和员工签订劳动合同,员工自动离职公司有权告
2个回复
我和公司没有签订劳动合同,然后我递交了辞职书后自动离职,工资怎么核算
1个回复
我和公司没有签订劳动合同,然后我递交了辞职书后自动离职,工资怎么核算
1个回复
公司三个月前把计时合同工资制改计件制,现在公司以我自动离职为由解除劳动合同
1个回复
您好 在公司干了三个月,没有劳动合同,然后我提出辞职,公司让我写完离职单一月以后才可以走
5个回复
您好 在公司干了三个月,没有劳动合同,然后我提出辞职,公司让我写完离职单一月以后才可以走
5个回复
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师
北京朝阳区
已帮助
42
人解决问题
电话咨询
在线咨询
杨丽律师
北京朝阳区
已帮助
126
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈峰律师
辽宁鞍山
已帮助
2475
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网
京ICP备15035010号
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律热点