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劳动纠纷
试用期问题
试用期问题 企业非要我过了试用期后才跟我签劳动合同,不答应就不请我,怎么办
问题状态:
已解决
提问人:lihh03(广东-广州)
提问时间:2010-05-21 10:55
110网律师
2010年05月21日 11时00分
根据《劳动合同法》企业应当在用工一个月内与劳动者签订劳动合同,并且试用期包括在合同期内。你可以请求不签订劳动合同期间的双倍工资赔偿。
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2
位律师回答了该问题
李翠英律师
2010-05-21 11:31
《劳动合同法》规定在入职一个月内签订劳动合同。
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