合同纠纷
您好，请问在厂工人距离合同期还有四十天到期，工厂却提前辞退工人
您好，请问在厂工人距离合同期还有四十天到期，工厂却提前辞退工人 您好，请问在厂工人距离合同期还有四十天到期，工厂却提前辞退工人，如此，工厂是否需要支付违约金
问题状态：已过期
提问人：ask201……（广西－南宁）
提问时间：2018-01-01 12:00
提问人：ask201……（广西－南宁）
提问时间：2018-01-01 12:00
已有3位律师回答了该问题
-
你好，辞职不需要支付违约金的哦。
-
不是违约金，是赔偿金。
-
有文件的，可以要求赔偿
咨询专业律师
相关咨询
- 您好，请问在厂工人距离签订的合同还有四十天才到期，工厂却提前辞退工人 1个回复
- 口头合同还有四个月到期，可以提前向该工厂辞职吗？如果可以，请问？月底就走 1个回复
- 我们有个工厂。克扣工人工资。还有我们的合同没有到期。就把我们解雇了 4个回复
- 你好！请问在工厂上班没签任何合同和五险一金的情况下，当月提前十天跟老板说辞职可是不同意 3个回复
- 工厂转让合同不到期老板把工人转让别的工厂大伙不想干请问我们的 3个回复
- 你好！请问在工厂上班当月提前十天口头说辞职可是老板不同意找劳动局有用吗？我们什么合同都没签的 1个回复
- 你好，请问我打工的工厂裁员了，但我的合同还有半年才到期，那我 7个回复
- 三年合同到期，单位不续签，提前十天通知，请问是否需要赔偿三个月工资 11个回复
