你好！我是河源韩资企业电子厂的一名员工，2017/1月生小孩休产假公司给了产假工资 你好！我是河源韩资企业电子厂的一名员工，2017/1月生小孩休产假公司给了产假工资，6月回来上班报生育险，本来应该公司安排帮我们报销的，那时公司人事管理混乱，公司让我们自己请假去社保局报销。9月社保局把报销打到我的社保卡。12月公司突然让我把生育报销的生育津贴退给公司，理由是公司已经付过产假工资了。要我签书面协议还钱，我不签的话直接从工资扣，请问我可以投诉公司么？法律会保护我么