竞业协议在职期间发放500元限制竞业补偿是否有效？ 我们公司在职签了竞业协议（在职每个月发补偿，离职后不发）， 平时工资每个月有一栏竞业限制补偿金500元。

请问离职后我可以去同行工作吗？ 有什么法律风险？  公司协议规定去同行要赔款30万。