破产解散
在餐厅工作问题
在餐厅工作问题 我在一个餐厅工作,工资本来说是每月28号发,但现在才发现他经济有问题,根本不能定时发，还欠人很多钱，这个月他29号发给我，我不做工资能拿到吗？还有我签了合同但他没给我一份，那上面没有说工作时间到多久，我要怎样做，还有我辞职条拿给我们这的经理，他没签名,不让我走，本来说是不做了要提前一个月的，这样我的辞职条有用吗？能生效吗？希望有心人能回答我这个问题，谢谢
问题状态：已过期
提问人：chench……（广东－深圳）
提问时间：2012-09-29 22:45
提问人：chench……（广东－深圳）
提问时间：2012-09-29 22:45
已有4位律师回答了该问题
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可以去劳动局投诉。
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你可以立即辞职，无需单位任何人批准即可，至于拖欠工资的事情，可以去劳动局投诉。
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拖延发放工资的，可以申请劳动仲裁
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1，公司应当及时发放工资。
2，在试用期内，你提前3天书面形式提出离职就可以，若过了过用期，你提前30天以书面形式就行了。
你可以要求公司在三天内结清你的全部工资，提前离职或自动离职，公司也无权扣钱。追问：我9月18号写的辞职条,现在才9月30号,本说口头上说是要提前一个月的,但他很多都没跟一开始进去时答应我的那样做,这样我一定要提前一个月吗?
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