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劳动纠纷
大学本科生工资问题
大学本科生工资问题 当初面试时说好试用期2000元工资,签合同却写着底薪1150+加班和浮动绩效金,但是他说是可以给够我2000的,社保什么的都没办,说要办要申请费用要在工资里扣,结果每月剩下来1800不到,现在试用期过了,由于当初没说好试用期过后我期望多少工资,合同也没写,公司就一直只肯给2000不肯给我升,怎么办好?
问题状态:
已过期
提问人:卓云飞(广东)
提问时间:2012-09-28 18:53
已有
1
位律师回答了该问题
法律解读
2012-10-09 16:19
建议你去申请劳动仲裁,没有签到合同以及没有上保险是违反了劳动法规定的。
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