毕丽荣律师 VIP2017-11-13 10:01

这是可以申请仲裁来维权的

按照合同的约定，如单位单方改变公司的工作地点，且拒绝考虑劳动者意愿，根据公司处理方案，可能构成违法解除，可以申请劳动仲裁，主张经济补偿。

你好，你们和公司应该签订的有劳动合同，劳动合同对工作地点如果有约定的，用人单位随便变更你们是可以不同意的。并你们可以申请仲裁，具体可委托律师。

看你们劳动合同中怎么约定的。

继续在原公司上班，公司若辞退你，应当支付补偿金。

双方协商不成的，单位解除劳动关系时应当支付补偿金给员工。