律师您好,我现在是一家国企餐饮店的出纳,由于工作失误,导致库房账目出现问题
协商处理。否则仲裁。
提前一个月通知辞职,到时可以直接走人。但跟公司的交接手续要做好
可以在律师指导下操作辞职!
劳动仲裁解决。
你好,可以提前三十天辞职
你工作失误造成了损失,公司有权查清后,再批准你辞职。
一般情况下提前30天辞职并无经济补偿,单位存在劳动合同法第38条规定情形之一的,可随时通知单位辞职并要求经济补偿
提前30天书面辞职,30天到后可直接离职
可以申请劳动仲裁