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公司员工如果9月中旬到10月10日都在休病假，10月10日之后再返回上班，有国庆节假吗
公司员工如果9月中旬到10月10日都在休病假，10月10日之后再返回上班，有国庆节假吗 此员工本是公司老员工，但在国庆节和中秋节前后都处于休病假状态，而是在节后再能返回公司上班，象这样的情况，是否该给国庆和中秋双节的假呢？
问题状态：已过期
提问人：cqyz12……（重庆）
提问时间：2017-09-28 09:47
提问人：cqyz12……（重庆）
提问时间：2017-09-28 09:47
已有7位律师回答了该问题
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应当放假
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法定节假日，应当放假
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可以的，依法
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应当放假，法定节假日
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是的，因为系国家法定节假日。
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应当放假，法定节假日
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应该放
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