其他
本人是劳务派遣工，工作自2014年3月至今，现发现单位自我工作以来超工时的现象
本人是劳务派遣工，工作自2014年3月至今，现发现单位自我工作以来超工时的现象 本人是劳务派遣工，工作自2014年3月至今，现发现单位自我工作以来超工时的现象，且单位未向我支付相应报酬，目前我有2015年至今的排班表，及相应时间的邮箱工资条，我该如何向单位拿回我超时的报酬
问题状态：已过期
提问人：太白（江苏－南京）
提问时间：2017-09-14 19:07
提问人：太白（江苏－南京）
提问时间：2017-09-14 19:07
已有2位律师回答了该问题
-
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
-
申请劳动争议仲裁维权
咨询专业律师
相关咨询
- 我是劳务派遣工，自2014年3月至今，单位存在上班超工时的现象 0个回复
- 在本人第一次劳动派遣工作过程中用工单位或者说是劳务派遣单位曾经给我签订一份劳动派遣合同 4个回复
- 在某单位工作11年！一直是劳务派遣！现在合同马上到期！公司将全部派遣人员转为劳务外包 2个回复
- 我属于劳务派遣用工，已在用人单位工作三年，是否与用人单位形成事实劳务关系，由用人单位和派遣公司共同承 1个回复
- 本人为下岗职工，外出自谋职业与派遣单位签订：劳务聘用协议书，派至银行做交换文件的工作（快递性质） 1个回复
- 你好，本人在邮政工作几十年是劳务派遣现单位要强制转承揽派遣请 1个回复
- 律师你好本人于去年底劳务派遣到北京工作时受工伤，派遣单位属河北 11个回复
- 本人新疆机场集团员工，自入职起两年工作严重超时，单位未按照合同规定的综合计算工时工作制安排工作时间 2个回复
