劳动纠纷
国庆法定节假日公司安排上班了 工资怎么算的
国庆法定节假日公司安排上班了 工资怎么算的 国庆法定节假日公司安排上班了 工资怎么算的
问题状态：已过期
提问人：ask201……（广东－东莞）
提问时间：2017-09-12 19:14
提问人：ask201……（广东－东莞）
提问时间：2017-09-12 19:14
已有1位律师回答了该问题
-
4天3倍工资，4天2倍工资
咨询专业律师
相关咨询
- 咨询下国庆法定假日上班公司不给加班工资，说给调休这个算不算违 1个回复
- 上班一个多月，被公司辞退，但写的是辞职，工资怎么算？国家法定 4个回复
- 关于劳动合同规定了法定节假日上班3倍工资问题，本人所在公司上班签有劳动合同 4个回复
- 公司法定节假日，没有按法律规定给三倍工资，周六周日上班也是正常上班的工资 4个回复
- 公司因销售业务调整，无法给试用期员工安排工作，逼着员工辞职，且放年假（法定节假日）不计算工资 8个回复
- 餐饮公司上班，法定节假日的时候都不让休息，也不给国家规定的三倍工资 1个回复
- 煤矿生产公司节假日和法定假日都上班，工资和平时一样，这样合理 1个回复
- 公司交五险一金，工资是按小时计算，到了法定节假日不上班是否有 3个回复
