张亮律师 VIP2012-08-28 00:24

可以要求补交保险，支付双倍工资，给予赔偿。

首先要收集在该单位上班的证据与工作时间的证据，然后在申请劳动仲裁要求补交保险，支付双倍工资并给予赔偿。

到仲裁部门立案，要求支付双倍工资，经济补偿金等，保险仲裁不受理了，到社保中心投诉，应该尽快申请仲裁，因为涉及时效问题

要求支付未签劳动的双倍工资差额、经济补偿、保险损失等

可以的，可以要求主张双倍工资、补缴保险、经济补偿等

要求补缴保险，未签劳动合同赔偿金，无故解除劳动合同赔偿金

——收集存在劳动事实的证据，向当地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁即可。可以要求补交保险，支付双倍工资，给予赔偿。

以对方违法解除劳动合同为由申请仲裁

你好，收集证据，要求双倍工资。

首先要收集证据证明你与单位存在事实劳动关系才能维权。向当地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁即可。
可以要求补缴社险，支付双倍工资，给予经济赔偿。

可以。。。

要求未签劳动合同赔偿金，解除劳动合同赔偿金。保险可以到社保部门投诉，要求补缴保险。