你好：尽量把问题说清楚些以便及时解答，具体事宜可以电话咨询。

你好，如果你自己辞职，没有的。

以上回复，如满意请采纳并评价。

可以要求经济补偿，建议协商解决。《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条　经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
　　劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
　　本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

以上答复，如果满意，敬请采纳。

不能要求。

详细陈述情况后，看辞职后能够进行哪些要求。