合同纠纷
您好，我在公司工作了两年多，有签5年的劳动合同。现在公司以不
您好，我在公司工作了两年多，有签5年的劳动合同。现在公司以不 您好，我在公司工作了两年多，有签5年的劳动合同。现在公司以不能胜任这份工作(违反公司的规章制度)为由解除劳动合同，可以得到多少补偿金
问题状态：已过期
提问人：ask201……（浙江－杭州）
提问时间：2017-08-08 19:19
提问人：ask201……（浙江－杭州）
提问时间：2017-08-08 19:19
已有5位律师回答了该问题
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可以要求五个月到六个月的赔偿金，不清楚的可以咨询我。
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这是可以申请仲裁来维护自己的合法权利的
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用人单位与劳动者解除劳动关系应该支付经济补偿金，即每工作一年支付一个月工资；没有提前1个月通知劳动者的应多支付1个月工资作为代通知金；
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属于违法辞退的，有权要求继续上班或赔偿金。赔偿金为2倍的经济补偿，经济补偿按工作时间每满一年支付本人一个月工资。
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申请劳动仲裁
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