公司以合作公司不接收项目为由，要克扣我90%的工资，甚至一分都不想给 公司以合作公司不接收项目为由，要克扣我90%的工资，甚至一分都不想给。之前公司中途强制要求我们写每日计划表，不写计划表就得走人，并且写计划表并没有在合同中提及，现在以这个计划表为证据，要我负大部分的责任，虽然我确实参与了这个项目，但是之前已经交付，并且我离职之前已经把工作交接过了，并且公司没提出任何异议，现在离职将近一个月，现在以此为由不想支付我工资，这样合理合法吗？我应该怎样维护自己的权益？