在干活的时候不小心把小拇指弄断了两节,是雇佣关系,两个人协商解决
这是可以先对伤先进行鉴定的,按照鉴定结果来处理的
您好根据您说的情况,写上你同意就可以。
赔偿实际损失。
您好,建议您立即申请认定工伤,鉴定伤残等级,要求享受工伤待遇。 根据鉴定结果与用人单位(公司)协商赔偿,协商不成,可委托专业律师申请劳动仲裁,保护您的合法权益。