合同纠纷
如果公司在因为不同意调岗要解除合同，如果30天以前通知，是否
如果公司在因为不同意调岗要解除合同，如果30天以前通知，是否 如果公司在因为不同意调岗要解除合同，如果30天以前通知，是否还可以得到2个月赔偿？
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提问人：ask201……（上海）
提问时间：2017-07-05 17:02
提问人：ask201……（上海）
提问时间：2017-07-05 17:02
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可以按照工龄索赔，
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如果解除理由不合法的话，有权要求两倍工龄的赔偿金。
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