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劳动纠纷
用工未签订劳动合同,已离职公司不发年薪剩余部分
用工未签订劳动合同,已离职公司不发年薪剩余部分 您好,请问:我之前在一家公司工作,与老板约定年薪。每月缴纳完保险后先发放6350。工作期间公司一直拖延未签订书面劳动合同,但有缴纳保险及发放基本工资部分。现本人已辞职,公司以中途离职为由不予发放剩余年薪部分。请问该如何处理?另外工作期间未签订劳动合同2倍工资补偿可否申请劳动纠纷处理?
问题状态:
已过期
提问人:yxlied(浙江)
提问时间:2017-07-01 13:22
已有
3
位律师回答了该问题
陈晓云律师
2017-07-01 13:56
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
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徐岳律师
2017-07-01 14:05
收集证据,申请劳动仲裁。
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杨冬梅律师
2017-07-01 19:41
可以申请仲裁维权
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