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尊敬各位律师大家好，我是零九因原单位解体分到现在单位，我是东方红林业局一名林业职工
尊敬各位律师大家好，我是零九因原单位解体分到现在单位，我是东方红林业局一名林业职工 尊敬各位律师大家好，我是零九因原单位解体分到现在单位，我是东方红林业局一名林业职工，现在岗位林政检查‘员，可领导强行要调我去扑火队去打火，我是一九七二年的，已经四十五周岁，森工改革加快，我们单位因是执法位要变事业编，领导这个时后强行调我说是内部调整，我已多次找领导协商，可领导就以因部调整为由叫我去扑火队报到说一天系巳经开走了，如三日不去就安老动法对我进行除理，我该怎么办啊，求助各位了。
问题状态：已过期
提问人：ask201……（黑龙江－双鸭山）
提问时间：2017-06-18 11:47
提问人：ask201……（黑龙江－双鸭山）
提问时间：2017-06-18 11:47
已有5位律师回答了该问题
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你好，可以申请劳动仲裁或诉讼解决
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你好，1、协商调解。可以与单位自行协商处理；也可以申请用人单位内劳动调解委员会主持调解。
2、检举控告。发现自己的劳动权益受到侵害时，可以向劳动监督或其他劳动执法部门进行揭发举报。
3、仲裁起诉。可以不经过协商或劳动调解委员会的调解，直接向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁；对仲裁不服并在接到仲裁书起15日内向法院起诉 -
你好，当事人就已经发生的劳动纠纷向劳动纠纷调解委员会申请调解或者将纠纷提交劳动争议仲裁委员会进行处理。
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你好，可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
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你好，劳动仲裁解决
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