各位律师，大家好，我是一工厂在职职工，我们公司现在新换了一个总经理 各位律师，大家好，我是一工厂在职职工，我们公司现在新换了一个总经理，他刚上任就开始立下了新的厂规厂纪，在工厂上班的所有在职员工实行在职期间12分制，所有员工在上班期间有违规违纪行为，轻者扣分2分，原重的扣除6分，直到12分扣完就无赔偿解除劳动合同，就连进入厂区不带厂牌也扣两分，工衣工帽穿戴不标准也扣两分，如此一来像我们这些干了十多年的员工很快都会被公司以违规违纪无陪偿解除劳动合同，请问各位律师，公司这样做违法吗？