罗海华律师 VIP2012-08-03 23:40

可以的。

 李波律师 VIP2012-08-04 00:31

你好，可以按照职务侵占追究责任。 乐意为你提供法律帮助，如对回复满意请采纳，如果还有问题请发布一对一咨询。

 潘学平律师 VIP2012-08-06 17:20

可以按照职务侵占追究责任。

可以。虽然没有签订劳动合同，但其构成利用职务之便非法占有你单位财务的要件，涉嫌职务侵占罪。如果没用利用职务之便，则构成盗窃。

初步判断应按职务侵占罪追责

如果他主观方面只是想挪用一段时间，过后还是想办法归还，那还是有可能涉嫌挪用资金罪，相对来说要轻一些。乐意为你提供法律帮助，如有需要可发布一对一咨询或来电咨询。

构成刑事犯罪。