您好，劳动可以同工同酬吗，如果已签有合同？单位可以成立派遣公

合同纠纷

您好，劳动可以同工同酬吗，如果已签有合同？单位可以成立派遣公您好，劳动可以同工同酬吗，如果已签有合同？单位可以成立派遣公司往本单位的下属单位派遣员工吗？同工不同酬？

问题状态：已过期
提问人： 蒋烨 （北京－东城区）
提问时间：2017-06-12 15:16

已有8位律师回答了该问题

北京孟宪辉律师 VIP2017-06-12 15:35

违法违规，可以劳动监察投诉单位，专业劳动法律师，详询来电微信

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刘疆律师2017-06-12 15:17

按照合同约定解决。

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顾倩团队律师2017-06-12 15:19

您好，请说说案件具体情况。劳动争议可以申请仲裁，要求单位承担任意调岗降薪的责任，同时要求单位赔偿应有的经济补偿金，涉及其他劳动争议，如拖欠工资、未休年假、未支付加班费等，可以一并申请劳动仲裁，要求赔偿，建议委托律师介入处理。

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申维丰律师2017-06-12 15:20

您好，按照合同约定解决

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李建成律师2017-06-12 15:20

需要根据具体合同确定

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宋超律师2017-06-12 15:21

你好按照你们之间合同约定的执行的

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潘建强律师2017-06-12 15:38

要求同工同酬

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赵江涛律师2017-06-13 12:35

可以同工同酬

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