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劳动纠纷
公司乱刻扣工人工资
公司乱刻扣工人工资 我是2011年2月22号入职公司的,余2012年4月五号写老离职报告的,也是按公司的正常手续办的,本来我要5月五号才会办离职交接手续,但是公司领导在4月16号的时候交我把手上的工作交接了说不用上班老,然后告诉我,我没有做满一个月,公司不发绩效工资给我。请问这样合理吗?
问题状态:
已过期
提问人:MINGCH……(重庆-渝中)
提问时间:2012-07-25 11:05
已有
1
位律师回答了该问题
张宰宇律师
2012-07-26 05:29
不合理,可以向当地劳动行政监察部门投诉。
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