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 劳动纠纷

公司以违规为由对我降职降薪该如何处理

公司以违规为由对我降职降薪该如何处理 本人在公司工作10余年 由一个员工升至店长后 公司以本人上班有几天迟到及没打卡为由 将我降职降薪 降为主管 后来又以 本人上班用电脑上网违规为由 再一次将我降职降薪。
问题状态:已过期
提问人:guanwy……(广东-珠海)
提问时间:2012-07-21 18:56
已有3位律师回答了该问题
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