民事
辞职问题
辞职问题 我7月18号递的辞职报告，按30天算的话，我8月17号就好走，可我的调休时间正好有一个月（平时星期六星期天加班不给钱，好调休），我想从7月21号开始调休到8月17号来办辞职，他们以要交接为由不肯，我如果坚持调休不上班的话他们能不能算我旷工
问题状态：已过期
提问人：花花2（江苏－常州）
提问时间：2012-07-21 13:57
提问人：花花2（江苏－常州）
提问时间：2012-07-21 13:57
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不调休的话可以主张加班工资的。
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不调休你可以主张加班工资。
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