其他
对新员工上岗前进行安全培训，致使员工出现伤残，请问厂家应该负
对新员工上岗前进行安全培训，致使员工出现伤残，请问厂家应该负 对新员工上岗前进行安全培训，致使员工出现伤残，请问厂家应该负什么责任
问题状态：已过期
提问人：ask201……（广东－汕头）
提问时间：2017-05-08 16:31
提问人：ask201……（广东－汕头）
提问时间：2017-05-08 16:31
已有1位律师回答了该问题
-
如属于工伤，可以要求赔偿
咨询专业律师
相关咨询
- 我新车出现了多次小故障，还进行了大拆，又发现冷凝管是扁的，请问我应该怎样像厂家提起索赔 0个回复
- 工人给包工头打工因工厂电梯安全措施不好摔伤，请问一下应该给予员工多少赔偿 3个回复
- 请问公司员工上班期间出现意外，九级伤残，赔偿怎么算 2个回复
- 工作没有签订劳务合同、没有做安全培训 直接上岗、但是出现问题 0个回复
- 工作没有签订劳务合同、没有做安全培训 直接上岗、但是出现问题 1个回复
- 请问下律师，劳动法中有没有这样的条款：企业应该给员工提供一个安全、健康的环境 0个回复
- 没有培训资质的个体单位私自进行职业培训并收取员工费用合法吗？触犯什么法？应该找谁投诉？ 0个回复
- 你好，我想请问。我是在商场上班的，商场里上岗的员工都是要经过培训考正式排的 1个回复
