法律咨询中心
登录
电话咨询
网站首页
我要提问
找律师咨询
法律咨询
查找律师
法律知识
法律法规
法律论文
法律文书
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
其他
礼拜六礼拜天厂里要求参加培训,而且是义务的,不去还说要打旷工
礼拜六礼拜天厂里要求参加培训,而且是义务的,不去还说要打旷工 礼拜六礼拜天厂里要求参加培训,而且是义务的,不去还说要打旷工,这算旷工吗?
问题状态:
已过期
提问人:ask201……(广东-东莞)
提问时间:2017-04-28 17:32
已有
1
位律师回答了该问题
江珍来律师
2017-04-28 20:31
可以到劳动局投诉。
电话咨询
在线咨询
咨询专业律师
孙焕华律师
北京 朝阳区
杨丽律师
北京 朝阳区
陈峰律师
辽宁 鞍山
萧贺林律师
内蒙古 赤峰
相关咨询
在厂里上班礼拜六礼拜天没去上班,厂里会给我打旷工吗
1个回复
休息日经理要求到点到酒店培训,迟到算旷工,要扣工资,而且去了
0个回复
礼拜六礼拜天不去上班厂里是否能打旷工?
0个回复
我是即将步入大三的专科生,打算去参加专升本的培训学习。但是学校强制要求去跟着学校指定的单位实习
0个回复
参加乐器培训交钱后双方时间无法调和,可以要求退款吗
0个回复
我上班23天了,礼拜六礼拜天没有休息我没去上班,厂里报我自离了
1个回复
我公司因重新改建,太概需要九个月左右的时间建成。现公司要求签订协议到其子公司参加培训
5个回复
单位强制要求员工参加二级建造师培训,考试。如果考试不通过要扣5000元工资
2个回复
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师
北京朝阳区
已帮助
42
人解决问题
电话咨询
在线咨询
杨丽律师
北京朝阳区
已帮助
126
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈峰律师
辽宁鞍山
已帮助
2475
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网
京ICP备15035010号
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律热点