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合同纠纷
本人怀孕了,无法从事原单位的工作。可以解除合同吗?
本人怀孕了,无法从事原单位的工作。可以解除合同吗? 本人与一家娱乐场所签订一年劳动合同,还有4个月到期我发现怀孕了。因娱乐场所环境对胎儿伤害很大,所以想解除劳动合同并退还给公司进场费用。但是现在公司要求我赔偿公司进场费的200%。我根本拿不出那么多钱。我该怎么办?
问题状态:
已过期
提问人:189137……(江苏)
提问时间:2012-07-11 18:13
已有
1
位律师回答了该问题
周春律师
2012-07-11 19:08
你可以提前一个月通知公司解除合同,不用赔偿。
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追问:
现在是董事会要求我做出经济赔偿给他们。我已经在公司里口头请长假了
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