交通事故致人身亡是否认定为工伤
需要证据证明单位有要求加班的情形;需要有证据证明因为加班耽误晚饭用餐被迫外出用餐;一种情况是工作时间遭遇伤害死亡直接认定工伤;另外一种情况就是上下班途中遭遇交通事故伤害(本人不承担主要以上责任)
属于工伤,可以获得工伤赔偿和交通事故这两项赔偿。
可以申报工伤认定的,也可以主张道路交通事故人身损害赔偿。
可以认定为工伤。
就餐后回公司路上属于上班途中。根据《工伤保险条例》以及国务院关于修改《工伤保险条例》的决定七、第十四条第(六)项修改为:“在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;”这种情况应该认定为工伤,要求公司按照工伤赔偿;同时也可以按照交通事故要求司机和保险公司按照人身伤害赔偿,属于工伤和交通事故双重赔偿。
建议先申请工伤认定,然后做伤残等级鉴定,最后计算赔偿数额。工伤赔偿根据事故发生地、个人年龄、工资、受伤时间、解除劳动关系时间不同而有差异,各地赔偿具有严重地域性。
详情可以电话联系本律师咨询,委托律师办理,符合条件的可先办案后收费.
可以申报