我是2007年1月进厂,现在月工资4500元左右,厂里现在解雇需赔我多少钱?
1,员工离开公司的原因不同,依照法律规定,补偿或赔偿是不一样的,具体您可以参考下面观点:
若公司以此种理由解除你,是无合法理由辞退你,是违法解除劳动合同,应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以你离职前12个月的平均工资计算工资标准。
若公司有拖欠工资或克扣工资等违法原因,您被迫提出离职或确实是生产经营困难等原因解除,是有补偿的,每工作一年补偿一个月工资。
若你主动提出离职,是没有经济补偿金的。
12个月工资补偿金。
应具体分析采取对策,选择有利维权方案,可电话交流帮助
6个乘以2
大概是12个月
如果还存在拖欠加班工资的
那就更多了
有需要可以联系我
不让你加班,不存在问题。
公司有权要求不加班,公司的做法是合法的。
违法解雇有赔偿。
12个月工资补偿金。
一年一个月赔偿。如果有加班费,有证据可以主张。
每工作满一年支付两个月工资的经济赔偿金。