这样扣发全月工资合法不？ 我在一个小厂做库管员，开始接手的时候就因为管理非常混乱，所以也没有仔细盘点就接手了。现在我辞职的时候正好厂里改革管理制度，前面多少的少的东西全部都盘点出来了，我又因为辞职挺急的，5月15号提吃辞职，6月2号离厂（中间交接半个月），结果主管不给我辞工单签字我就走了，本来我们是每月15号发工资到卡上，但是这个月让我去厂领，我去了，老板说我账目的问题太多，还给公司造成了不可估量的损失，结果就是，我一个月的工资全都要被扣完，公司还说保留对我的法律追究。请问下，公司的作法是否合理合法？