公司明明很忙,人手不够还在不断招人,找到了劳务工以后就开始施行轮休
你好,肯定不合理,而且还是违法法律规定的。你们可以要求单位提供经济补偿金。有没有签订劳动合同呢?
鉴于你提供信息有限,建议补充完善问题信息后再来咨询。具体详情也可通过“一对一咨询”或者电话详询,咨询免费。
你好,有没有签订劳动合同?建议先和单位协商处理;若协商未果,可申请劳动仲裁。大概涉案金额多少?
本人代理过大量成功的该类型案子,可以给你提供一些切实有效的建议或解决纠纷的方案。希望能够保护你的合法权益。具体可来电详询。咨询免费。
您好,建议您补充一些具体的详细内容,便于律师进行分析。
您好。可能存在违法情形,可以向劳动监察大队投诉。
劳动合同如何约定的?公司无权随意变更劳动环境的,协商不了可以去监察部门投诉,还有其他相关疑问可以直接与我电话联系。
您好,涉嫌侵犯劳工权益,可像劳动稽查大队举报,或者提起劳动仲裁
你好,不合理,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。这种情况持续多久了?是否签订劳动合同?欢迎通过一对一或来电方式做进一步沟通。
您好!这样是不合理的,您现在与公司是有遇到什么具体的纠纷吗?