朱学田律师 VIP2010-04-01 11:08

公司的无理要求，法律没有规定，只要满16周岁就可以

你好，年满16周岁达到法定劳动年龄，就可参加工作了。如果未满16周岁，即使有所谓的授权也是违法的。

劳动法禁止一般单位雇佣不满16周岁的未成年人，并不禁止满16周岁的人做力所能及的工作，如果单位一定要监护人出具委托书，家长表示同意就行了。

缔结劳动合同关系，只要劳动者年满16周岁以上即可自己缔结劳动合同关系，如果未满16周岁，即使有监护人授权，单位也不可能招录，否则就是非法招用童工。