公司在北京，我是驻外员工，有劳动合同，现在公司让强制签考核协议，不签就辞退，合法吗？辞退有没有补偿

合同纠纷

公司在北京，我是驻外员工，有劳动合同，现在公司让强制签考核协议，不签就辞退，合法吗？辞退有没有补偿公司在北京，我是驻外员工，有劳动合同，现在公司让强制签考核协议，不签就辞退，合法吗？辞退有没有补偿。考核低于50分就扣除全部工资是否合法。

问题状态：已过期
提问人：静候园来，会有花开（北京－丰台区）
提问时间：2017-02-09 20:37

已有9位律师回答了该问题

110网律师2017-02-09 20:39

违法。申请劳动仲裁维权。

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申维丰律师2017-02-09 20:40

您好，违法.申请劳动仲裁维权

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李建成律师2017-02-09 20:45

你好，建议，申请劳动仲裁

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110网律师2017-02-09 20:46

违法，申请仲裁维权

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徐卫东律师2017-02-09 20:55

需要，申请劳动仲裁。

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刘青芳律师2017-02-09 21:07

你好，不合法。。

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赵江涛律师2017-02-09 22:37

申请劳动仲裁维权

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顾倩团队律师2017-02-10 08:32

您可进行劳动仲裁，要求其承担被迫离职的经济补偿金，加班费，未足额缴纳社保的赔偿金，建议委托律师办理

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宋超律师2017-02-10 10:52

您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！

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