法律咨询中心
登录
电话咨询
网站首页
我要提问
找律师咨询
法律咨询
查找律师
法律知识
法律法规
法律论文
法律文书
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
其他
口头一个月通知被解雇,还能获得赔偿金吗?
口头一个月通知被解雇,还能获得赔偿金吗? 合同没到期,被口头通知解雇了,说没有赔偿金,原因是提前30天通知解雇了,所以没任何赔偿,合理吗?
问题状态:
已过期
提问人:227052……(广东)
提问时间:2012-06-09 13:28
已有
3
位律师回答了该问题
110网律师
2012-06-09 13:36
不合理,可要求赔偿
电话咨询
在线咨询
110网律师
2012-06-09 13:55
有补偿金和赔偿金、
电话咨询
在线咨询
江珍来律师
2012-06-09 15:15
违法解除,有赔偿金。
电话咨询
在线咨询
咨询专业律师
孙焕华律师
北京 朝阳区
杨丽律师
北京 朝阳区
陈峰律师
辽宁 鞍山
萧贺林律师
内蒙古 赤峰
相关咨询
租房期限未到,提前一个月通知不再租给我们,可以要赔偿金吗,(合同上注明是要提前一个月通知,但是没有提
7个回复
解雇员工提前一个月通知后还需要额外支付一个月补偿金吗?
9个回复
被口头解雇后未获得合理赔偿
1个回复
能否获得一个月未通知辞退的赔偿呢?
2个回复
工作一个多月,没有合同,被公司解雇,可以向公司要求什么赔偿?
6个回复
年限为五年,如果我在五年内不想干啦,提前一个月提出离职还需交赔偿金吗
2个回复
与公司的合同快到期,公司提前一个月通知不续签合同,需要支付经济补偿金吗?
5个回复
铺子开业不到一个月,厂家就停止供货,经销商如何获得赔偿?
7个回复
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师
北京朝阳区
已帮助
42
人解决问题
电话咨询
在线咨询
杨丽律师
北京朝阳区
已帮助
126
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈峰律师
辽宁鞍山
已帮助
2475
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网
京ICP备15035010号
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律热点