求助 律师你好:
本人是某家公司的员工,签订了三年的劳动合同期限.试用期是六个月,本人刚去时活忙的很,干了四个多月,突然生意清淡,公司就通知我们干一天休一天拿了个底薪,到了第五个月公司就下令说没有电话通知就不准上班,后来傻等一月就一直不来电话,也不辞退我,也不发工资,试问这个如果投诉的话能拿到第5个月的底薪工资吗,是公司不让我上班的,又不是我自己不去的,也没辞退我,还有现在满半年了,现在辞退的话能否让公司赔偿两月工资,劳动合同也在我身边,劳动手册还押在他们这,浪费了我一月时间,现在时机已成熟了,如果能打赢官司我肯定去打,我现在只是咨询一下,看看还差什么,如果觉得不行,我也就再找工作要回劳动手册,我怎么会碰到那样的黑公司...