申请仲裁被申请方出盖有公司章假考勤该如何反驳 公司没和我签订合法合同未买保险不计法定节假日加班工资，为此我申请仲裁，但在监查部门去调查时被公司知道我有相关的举证后，公司以以下问题转嫁责任我该如何反驳更有利1、我有在职其间某月的考勤表复件，公司就造出盖有公章的考勤表；2、我任职文员，工作中有协助公司人事工作但并非人事主管，而公司推诿我是管人事的没管理好档案没签合同责任在我；3、12年1月因月初忙而推至春节期间休我当月应有的例休非公司给法定节假日假，我还能有力申请加班工资吗？该如何反驳？谢谢各位大律，请给予指引。