杨辉律师 VIP2017-01-23 07:41

生育津贴列入生育保险基金支付范围，从业人员享受生育津贴期间，用人单位不再为其发放工资，生育津贴低于其产假工资的，由用人单位予以补足。由此，工资未出现差额的，不再重复享受。