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一开始说试用期3天不给钱,但是用人单位以适应慢辞退,这个合法
一开始说试用期3天不给钱,但是用人单位以适应慢辞退,这个合法 一开始说试用期3天不给钱,但是用人单位以适应慢辞退,这个合法吗
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提问人:ask201……(江苏-南通)
提问时间:2017-01-10 22:41
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