关于试用期离职问题 我从今年4月27日在一家教育机构任行政助理一职，上班第二天就签到了试用期合同，现在因个人原因想辞职，已与三天前向公司负责人提交了离职申请书，说明了原因，上班只上到5月31日，但是公司说必须要等到找到下一个人来上班了我才能走，这样合理吗？我照期上班到5月31日之后就不来上班的话会有什么后果？